LA LEY 70-20-10 DEL ÉXITO


LA LEY 70-20-10 DEL ÉXITO

GILBERT BRENSON-LAZAN

Founding Partner – Amauta International, LLC

El Presidente de Google, Eric Schmidt, atribuye el éxito de su empresa a una sola ley: LA LEY 70-20-10.  Según Schmidt,  el aprendizaje para triunfar (y la aplicación de dicho aprendizaje) depende en un 70% de la experiencias retantes, en un 20% de la retroalimentación apropiada y en un 10% del conocimiento académico.

¡¡¡Interesante formula!!!  Miremos estas tres prioridades de Schmidt:

EL 70% DE EXPERIENCIA RETANTE: Como hemos visto en algunos blogs anteriores, estudios recientes han mostrado que la experiencia basada en retos realistas es un factor principal en la motivación que uno siente.  Optar por el camino de menos resistencia puede parecer conveniente o “seguro”, pero impide el aprendizaje, el progreso y el desarrollo de la auto-estima.  Las estrellas de una organización o comunidad son aquellas personas que se ofrecen a los retos, los buscan y los enfrentan.  Los líderes que triunfan facilitan que sus reportes tengan retos nuevos frecuentes.

EL 20% DE RETROALIMENTACIÓN APROPIADA:  Nunca nos conoceremos si no pedimos y evaluamos retroalimentación de nuestros jefes, padres y reportes.  Optar por evitar la retroalimentación impide que me conozca, porque se requieren dos personas para que uno se conozca.  Las estrellas de la organización o comunidad son aquellas personas que se conocen a través de estar pidiendo y recibiendo una frecuente retroalimentación apropiada.  Los líderes que triunfan facilitan que sus reportes tengan la retroalimentación – tanto afirmativa como redireccionadora – que necesitan.

EL 10% DE CONOCIMIENTO ACADÉMICO:  Debo complementar las experiencias retantes vividas y la retroalimentación apropiada de las personas que me rodean, con conocimiento de nuevos modelos y tendencias académicas.  Optar por descansar sobre laureles o éxitos o conocimientos pasados asegura un fracaso futuro, porque la organización de hoy no puede sobrevivir con los conocimientos y prácticas de ayer.  Las estrellas de la organización se mantienen al día en su profesión con lecturas como este Blog :=), con estudios de especialización y con estudio periódico de los nuevos modelos y tendencias. Los líderes que triunfan facilitan dicho información y formación a sus reportes.

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